Minister Asscher heeft op 20 september de hoofdlijnen van zijn aanpak van psychosociale arbeidsbelasting aan de Tweede Kamer gestuurd. Asscher gaat zich sterker inspannen om PSA te voorkomen. In 2014 trekt hij hiervoor circa 1 miljoen euro uit. Psychosociale arbeidsbelasting (PSA) is al jaren een van de grootste arbeidsrisico’s, zo blijkt uit cijfers van het CBS. Een derde van het… Lees verder →
Doelgericht verzuimmanagement moet bovenaan de prioriteitenlijst van de HR professional staan. Door de Wet Beperking Ziekteverzuim en Arbeidsongeschiktheid Vangnetters betalen werkgevers namelijk vanaf 1 januari 2014 voor tijdelijke medewerkers die ziek zijn als hun contract afloopt. Het is daarom verstandig dat de HR afdeling kijkt hoe zij het verzuimbeleid kan veranderen om minder risico’s te lopen. Belangrijke vragen hierbij zijn:… Lees verder →